2024年1月31日区块链动态

随着亚洲及周边地区竞相成为加密货币中心，对于比特币ETF的期望愈发高涨，尤其是在阿联酋、新加坡和香港推行吸引零售商和金融机构政策的影响下。尽管多个国家制定了相应政策，监管机构迄今尚未批准类似比特币ETF的产品。多位分析师和行业参与者表示，澳大利亚有望成为下一个批准现货比特币ETF产品的国家。据悉，澳大利亚证券交易所（ASX）预计将在今年上半年批准一只与比特币价格挂钩的交易所交易基金。ASIC发言人表示，市场运营商（目前为ASX和CBOE）将最终确保产品符合运营规则和程序。

匿名加密货币交易商RektCapital表示，在2月份比特币减半前的反弹开始之前，投资者可能只有两周的时间以“便宜货”的价格购买比特币。RektCapital指出，1月份比特币经历了约18%的回调，当前的两周时间窗口被视为比特币再次大幅回调的机会之一。一般来说，这段时期的任何回撤都可能代表比特币在减半前最后的逢低买入机会。加密货币市场的波动一直是投资者需要关注的关键因素。RektCapital的分析为投资者提供了有关市场动态的关键见解，同时也提醒了他们在特定时间窗口内作出明智的投资决策。

美国证券交易委员会（SEC）计划撤销针对DEBT Box的诉讼案件，表示制裁对于解决问题并不适当或必要。SEC在去年7月首次起诉Digital Licensing Inc.，在12月底承认其做出了不准确的陈述。撤销行动为SEC未来再对Debt Box提起新诉讼敞开了大门，但法官仍有可能对该机构实施金钱制裁。SEC的撤销行动引发了关于监管机构对加密领域的立场和态度的思考。对于公司如何遵循法规，保持透明度，仍然是监管关注的焦点。

21Shares联合创始人兼总裁Ophelia Snyder在接受采访时表示，现货比特币ETF取得了成功，资金流入表现出色，是有史以来最好的ETF发行之一。她对未来现货以太坊ETF的可能性也持乐观态度，强调这一趋势源于多元化的基础，将有助于塑造未来的加密生态系统。对ETF市场的乐观态度反映了投资者对加密货币市场的不断增长的信心。Ophelia Snyder的看法可能预示着更多传统金融机构和投资者将涌入这一领域。

亚马逊计划制作一部基于Bitfinex黑客攻击的电影，该事件涉及的金额高达30亿美元，是加密货币史上最大的盗窃案之一。电影将展示黑客如何成功窃取巨额数字货币以及随后的调查过程。这一项目反映了亚马逊对加密货币相关内容兴趣不断增长的趋势。电影的拍摄将有助于推动公众对加密货币安全性和风险的认识。此类作品有助于提高加密货币行业的透明度，并引发对安全问题的深入思考。

币安表示将继续减持韩国虚拟资产交易所Gopax的股份，以解决虚拟资产业务运营商（VASP）变更申报问题。在未来一两个月内，币安将宣布有关出售股票的具体细节。去年，币安以提供资金的方式继续收购Gopax。Gopax于去年3月向韩国金融当局提交虚拟资产业务变更报告，但当局因币安的司法风险而推迟批准该报告。为解决GoPax的负债和VASP更新问题，币安计划将作为GoFi偿还金支付的贷款进行债转股，并减少对GoPax的股份。

Mintlayer宣布其比特币Layer2网络主网上线，并正将其代币ML从以太坊网络过渡至原生平台。Mintlayer采用类似比特币的UTXO模型和硬编码的智能合约，选择Rust进行开发，共识机制融合了工作量证明（PoW）和权益证明（PoS）。代币ML的初始供应量为4亿枚，其中2亿枚用于10年内的区块奖励，上限为6亿枚。通过销毁机制，代币ML的供应将逐年减少，为通缩机制提供支持。Mintlayer的主网上线标志着其在加密领域的进一步发展。该项目采用了创新性的技术和供应机制，为加密社区提供了一个备受期待的新选择。

区块链和支付公司Block，由Twitter创始人Jack Dorsey领导，向CoinDesk证实，该公司已开始裁员，作为到2024年底裁员多达10%计划的一部分。该计划涉及旗下公司，包括Square Inc.、Cash App和Tidal，以及专注于比特币的部门TBD。去年，公司宣布将员工人数从2023年第三季度的13,000人减至12,000人，目前正通过绩效调整和其他重组措施逐步实现。Block的裁员计划可能是为了进一步优化公司的运营结构，以适应竞争激烈的加密货币和支付市场。这一举措是否能够为公司带来更好的发展态势，还有待观察。

以太坊Dencun升级已在Sepolia测试网上线，这是Dencun在三个测试网中的第二个。开发人员将在2月7日在以太坊测试网Holesky上线，随后将在主区块链上签署激活Dencun的日期。测试网为开发人员提供了在低风险环境中进行协议和去中心化应用程序修改的机会。

PayPal宣布将在今年裁员约9%，CEO Alex Chriss在一封致员工的信中表示，这一决定是为了通过直接裁员和全年取消空缺职位来“调整”公司规模，以更好地服务客户和推动盈利增长。PayPal的裁员决定反映了公司在应对市场竞争、利润压力和分析师评级问题上所面临的挑战。调整规模是否能够实现公司的长期目标，还需等待后续业绩表现。